为进一步加强内控管理和案防工作，在抓好八小时内员工行为管理的同时，以防微杜渐为宗旨，严防各种违纪违法案件的发生，农行贵阳市云岩支行制定了八小时外员工行为管理规范九条规定：热爱集体、热爱家庭、热爱生活、热爱学习；倡导业余时间参加业务学习、体育锻炼、生活技能培训等健康活动；遵守法规和道德规范，不做危害社会和单位，有损家庭和个人的事；正确对待工作、对待自己，顶得住歪理、抗得住诱惑、管得住小节；日常生活应保持艰苦奋斗、勤俭节约，不讲排场、比阔气、挥霍浪费；家庭内部和谐相处，互敬互爱、互相监督。对家庭成员的不廉洁、不文明行为及时予以劝阻制止；严禁购买各种形式的奖票、彩票，严禁参与各种形式的赌博、色情、涉毒活动或酗酒闹事；对违反该行为规范第七条规定的，给予下岗处理；情节恶劣，造成不良后果或严重影响的，按照有关规定给予解除劳动合同处理；对不正之风要敢于批评揭露，对购买奖票、彩票，严禁参与各种形式的赌博、色情、涉毒活动或酗酒闹事，鼓励进行实名举报，经该行纪检监察部门查实，对举报人给予3000元奖励。
此《行为规范》下发各部、室、分理处（翻牌支行）组织学习后，引起员工强烈反响。过去那些爱打麻将赌博的员工，现不敢打麻将赌博了；过去经常爱买奖票、彩票的，现不敢买了。现许多员工在八小时外的业余时间里，都积极参与到有益身心健康的各种学习培训、文体活动中去。如打乒乓球、羽毛球、登山、游泳、野战、瑜伽、太极、摄影、围棋、象棋、桥牌、双升、业务学习、技能培训等活动。通过《八小时外员工行为规范》的学习，现每个员工都深有感触：为了家庭的幸福、个人的前程，远离黄、赌、毒、吃喝玩乐、行贿受贿等，避免违规违纪违法案件的发生，不致走向犯罪的深渊。
责任编辑：彭冰
